In der dritten Folge des Podcast-Special „Controlling Vordenker“ befassen sich Prof. Dr. Ronald Gleich und sein Gesprächspartner Prof. Dr. Mike Schulze mit dem Thema Green Controlling.

Die Nachfrage nach qualifizierten IT-Sicherheits-Expertinnen und -Experten übersteigt das Angebot bei Weitem und lässt sich nur durch einen mehrdimensionalen Ansatz lösen. Wir zeigen Ihnen die sieben wirkungsvollsten Strategien, Ihre Fachkräftelücke im Bereich Cyber Security zu schließen.

Ob Digitalisierung, Corona-Krise oder demographischer Wandel: Zahlreiche Faktoren beeinflussen den Arbeitsmarkt und sorgen für einen Paradigmenwechsel im Recruiting. Unternehmen stehen nun vor der Herausforderung, zukunftsfähig zu bleiben.

In einer sich ständig verändernden Arbeitswelt beschleicht uns Führungskräfte oft das Gefühl, dass wir uns fast jede Woche mit einem neuen Schlagwort rund um die Themen menschliches Verhalten und Organisationsentwicklung beschäftigen müssen.

In der dritten Folge des Podcast-Special „Controlling Vordenker“ befassen sich Prof. Dr. Ronald Gleich und sein Gesprächspartner Prof. Dr. Mike Schulze mit dem Thema Green Controlling.

Die Ergebnisse des Hays Fachkräfte-Index Q1/2023 verzeichnen für die Nachfrage nach Ingenieurinnen und Ingenieuren neue Höchstwerte. Die HaysWorld hat bei Karl Haeusgen, Präsident des Verbandes Deutscher Maschinen- und Anlagenbau (VDMA), nachgefragt, wie Unternehmen der Fachkräftenot im Maschinenbau begegnen können und wie man die junge Generation für den Bereich begeistern kann. Zudem gibt Karl Haeusgen einen Ausblick, wie sich die Arbeitswelt künftig verändern wird.

Die aktuellen Zahlen des Fachkräfte-Index für das vierte Quartal 2022 unterstreichen einmal mehr den gravierenden Fachkräftemangel in den Finanzabteilungen, sowohl in der Industrie als auch in Dienstleistungsunternehmen. Mit einer Gesamtzahl von 29.100 absolut ausgeschriebenen Stellen markiert das vierte Quartal 2022 ein Allzeithoch innerhalb dieser Berufsgruppe seit der Erstauswertung 2015. Eine dementsprechend große Herausforderung ist es für Unternehmen, angesichts der leergefegten Bewerbermärkte, diese dringend benötigten Finanz-Fachkräfte zu rekrutieren.

Der öffentliche Sektor wird für Arbeitnehmende immer spannender. Mit Blick auf das Vertragsmodell der Arbeitnehmerüberlassung stellt sich die Frage, wie sich dieses im öffentlichen Dienst, auch in höheren Skillbereichen, erfolgreich umsetzen lässt.

Spielen stereotype Denkmuster in Bezug auf das Geschlecht im Controlling heute noch eine Rolle? Dieser Frage gehen Prof. Dr. Mischa Seiter und Prof. Dr. Isabella Grabner in der zweiten Folge des Podcast-Specials nach.

Vor dem Hintergrund der abnehmenden Nachfrage nach IT-Fachkräften und der großen Entlassungswelle von Big Tech hat Hays Dr. Bernhard Rohleder, Hauptgeschäftsführer des Branchenverbandes BITKOM, um eine Einordnung zu den Beschäftigungspotenzialen für die IT-Branche befragt.

Ach, wie gern hätten so manch nostalgisch veranlagte Contentmanagerinnen und -manager die gute, alte Marketingwelt zurück: klare Verhältnisse in Gestalt von homogenen, trennscharf segmentierten Zielgruppen und schlagkräftigen Kampagnenfahrplänen. Und dazu die passenden Budgets.